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通士達(dá)舉辦勞動(dòng)管理規(guī)則專題培訓(xùn)宣貫會(huì)
來(lái)源:廈門通士達(dá)有限公司 發(fā)布時(shí)間:2024-07-25

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為增強(qiáng)公司制度的剛性要求,提升員工遵規(guī)守紀(jì)的意識(shí)及制度執(zhí)行力,確保公司各項(xiàng)勞動(dòng)管理規(guī)定得到有效執(zhí)行。7月22日下午,通士達(dá)公司召集公司中高層管理干部,以及各部門體系管理人員約80人,舉辦公司勞動(dòng)管理規(guī)定專題培訓(xùn)會(huì)。

培訓(xùn)會(huì)上,公司勞動(dòng)管理部門負(fù)責(zé)人再一次全面系統(tǒng)宣講、解讀了公司的勞動(dòng)管理規(guī)定,著重解讀了在執(zhí)行、審批過(guò)程中需要注意和遵守的事項(xiàng)。公司有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)參加了宣貫會(huì),強(qiáng)調(diào)指出:遵守公司勞動(dòng)管理制度、勞動(dòng)紀(jì)律,是每一位員工最基本的行為規(guī)范,必須嚴(yán)格遵守和執(zhí)行,對(duì)違反制度、違反勞動(dòng)紀(jì)律的,要按規(guī)定要求嚴(yán)肅處理。會(huì)議要求要以部門為單位對(duì)公司勞動(dòng)管理規(guī)定進(jìn)行再宣貫,督促全體員工自覺(jué)嚴(yán)格遵守公司勞動(dòng)管理制度,嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律。

會(huì)議還宣貫了保密工作,要求各部門增強(qiáng)保密工作意識(shí),強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)信息安全,杜絕泄密行為的發(fā)生。
 
此次培訓(xùn),不僅是對(duì)員工日常行為規(guī)范的一次集中“充電”,也進(jìn)一步幫助了員工更好地理解公司勞動(dòng)管理制度,對(duì)員工增強(qiáng)法紀(jì)意識(shí)、增強(qiáng)制度執(zhí)行力將起到良好的促進(jìn)作用。


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